
将来なにかものづくりにたずさわりたい、でもそもそもどんな仕事なんだろう?
普段使っている製品ってどんな人たちが作ってるの?
メーカーって・・・なに(笑)?
というようなメーカーの業務に興味のある方に向けて、メーカーの業務内容についてこれまで紹介してきましたが、これでついに最後です。
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【メーカー勤務筆者が教える】メーカーの業務内容について【メーカーで働きたい人必見】(研究開発,設計開発部門編)
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こんにちは、りょーがです。
大学院卒業以来、上場企業のメーカーに勤務しております。
メーカーの業務に興味のある方に向けて、メーカーにはどんな仕事があるのか、どんな仕事をしているのかということを紹介できればと思います。
以下のメーカーの組織図をもとに紹介したいと思います。
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メーカーの組織
上図はメーカーの組織図です。
上図で、左側が理系、左が文系というように分けています。
それぞれの部門が必ずしも上図のような分け方をされるわけではありませんが、おおよそこのような傾向かと思います。
また上下の軸は市場・客先に近いかどうかを表しています。
さて、それでは今回の経理、総務、人事各部門の業務紹介をしていきたいと思います。
これらの部門はメーカー特有の仕事というのは比較的少ないと思います。
① 経理部門
会社のお金を管理する部門です。
会社は何をするにしてもお金がかかります。
どこにどのくらいのお金がかかっているかを集計し、把握し、経営陣に報告を上げます。
またメーカーだと特に製品を開発するための製品開発費、モノを生産するための設備費用いろいろ費用がかかります。
メーカーの場合在庫や、試験機、生産設備といった固定資産もたくさんあるため、固定資産税の関係があるため、これらの把握も必要になります。
経理部門は決算月は各部門から上がってくる使用した費用の集計をまとめなければならないので忙しくなります。
② 総務部門
事務的な仕事を様々する部門です。
様々するというのは非常に抽象的な表現ですが、本当に様々な仕事で、例えば、他社との契約の法的な部分を扱う部署だったり、工場の施設の管理だったり、環境対策だったり、重役の秘書だったりといろいろです。
ある意味、他の部署でやっていない事務的な仕事全部と言えるかもしれず、事務仕事何でもやる部署と言えます。
組織が小さいとそれこそ本当に様々な事務仕事をすることになると思いますが、大きい企業の場合、上記に挙げたような仕事は部署が分かれています。
比較的イレギュラーな仕事は少ない部門なので、公務員的な仕事に近いイメージかもしれません。
③ 人事部門
人の採用活動をしたり、従業員の会社生活に関わる仕事をする部門です。
就職活動をしているときに最も関わる部署の人でしょう。
また入社直後の社員の相手をしてくれるのもこの部門の人達になります。
就職前は人事というと採用活動をイメージすることが多いかもしれませんが、入社後の社員の生活の補佐をしたりもします。
社員の配置とかは人事部門が決めるというよりかはそれぞれの部署の上層部で話し合って配置を決めることが多いのではないかと思いますが、配置替えにともなう事務的な手続きとかは人事部門がやることになります。
まとめ
メーカーの業務内容(経理,総務,人事部門)について紹介致しました。
これらの部署は時期的な忙しさはありますが、手順が決まった仕事が多いため、急な状況の変化に対応しなければならないということは少なく、安定して仕事ができると思います。
そういう意味ではストレスは溜まりにくいと思いますが、仕事の成果というのを時間しにくいという部分もあるかもしれません。
これまでメーカーの各部署の業務内容を紹介してきましたが、この記事が最後になります。
これまでの記事が皆さんのなにか役にたてば嬉しいです。
今回は以上です。
最後まで見ていただきありがとうございます!